சீனாவில் திறன்மிகு சலவைத் தொழிற்சாலைகளை நோக்கிய பாதை: ஒரு டிஜிட்டல் மற்றும் அறிவார்ந்த சலவைத் தொழிற்சாலையை அடைவதற்கான, உபகரணங்கள் அல்லாத விரிவான திறன்கள்

டிஜிட்டல் முறையில் உண்மையாக உணரஅறிவார்ந்த சலவை தொழிற்சாலைஉபகரணங்கள் என்பவை அடித்தளத்தின் ஒரு பகுதி மட்டுமே. அமைப்பு அளவிலான ஒருங்கிணைப்புத் திறனும், நிறுவனத் திறனின் மறுசீரமைப்புமே மிகவும் முக்கியமானவை.சலவைஉபகரண வழங்குநர்கள்குறிப்பாக, ஒற்றை உபகரண வழங்குநர் என்ற நிலையிலிருந்து முழுமையான தீர்வுகளுக்கான முதன்மைத் திட்டமிடுபவராக மேம்படுவதற்கு, திறன் எல்லைகளை முழுமையாக மறுவரையறை செய்ய வேண்டியுள்ளது.

சுற்றுச்சூழல் அமைப்பு ஒருங்கிணைப்பு திறன்

முதன்மைத் திட்டமிடுபவர் என்ற முறையில், உபகரண உற்பத்தியாளர்களால் செயற்கை நுண்ணறிவு காட்சி அறிதல், ரோபோ அமைப்புகள், ஆளில்லா கையாளும் உபகரணங்கள் மற்றும் மேம்பட்ட தொழில்துறை மென்பொருள் தளங்கள் போன்ற அனைத்து முக்கிய தொழில்நுட்பக் கூறுகளிலும் சுயமாகத் தேர்ச்சி பெற பெரும்பாலும் இயலாது, மேலும் அவர்களுக்கு அது தேவையும் இல்லை.

இதன் விளைவாக, உண்மையான மையத் திறன் என்பது எல்லாவற்றையும் தனித்தனியாக உருவாக்குவது அல்ல, மாறாக ஒரு திறமையான, நம்பகமான மற்றும் நீடித்த தொழில்நுட்பச் சூழலமைப்பை உருவாக்குவதே ஆகும். பல்வேறு துறைகளைச் சேர்ந்த சிறந்த தொழில்நுட்பப் பங்காளர்களை ஒருங்கிணைத்து, வெவ்வேறு திறன் தொகுதிகளுக்கு இடையே அமைப்பு அளவிலான ஒத்துழைப்பை ஏற்படுத்துவதன் மூலம், வாடிக்கையாளர்களுக்கு ஒற்றைப் புள்ளி உகந்த சாதனத்திற்குப் பதிலாக ஒட்டுமொத்த சிறந்த தீர்வு வழங்கப்படுகிறது.

தொழிலாளர் மாற்றம்

ஒரு அறிவார்ந்த தொழிற்சாலை என்பது செயல்முறைகளைத் தானியக்கமாக்குவது மட்டுமல்ல. இன்னும் ஆழமாகப் பார்த்தால், அது மனிதர்களை மறுவடிவமைப்பதாகும்.

பாரம்பரிய சலவை நிலையங்களின் பணியாளர் கட்டமைப்பு ஒரு புதிய பணி முறையை நோக்கி மாறி வருகிறது. எதிர்கால முக்கியப் பணியாளர்கள் வெறும் கைமுறை இயக்குபவர்களாக இல்லாமல், கணினி அமைப்பின் தர்க்கத்தைப் புரிந்துகொண்டு, தரவுச் சிக்கல்களைக் கையாண்டு, உபகரணங்களின் செயல்பாட்டை ஒருங்கிணைக்கும் பல்திறன் கொண்டவர்களாக இருப்பார்கள்.

இதன் பொருள், நிறுவனங்கள் பணித் திறன் மாதிரிகளை, கைமுறையாக இயக்குபவர்களிலிருந்து அமைப்புசார் ஒத்துழைப்பாளர்களாகவும், அனுபவ அடிப்படையிலானதிலிருந்து தரவு அடிப்படையிலானதாகவும் மறுவரையறை செய்ய வேண்டும் என்பதாகும்.

திறன்மிகு தொழிற்சாலையானது, உபகரணத் தன்னியக்க நிலையிலேயே நின்றுவிடாமல், பணிகளை நிறைவு செய்யும் பணியாளர்களின் திறன்கள் மேம்படுத்தப்படும்போது மட்டுமே உண்மையாகவே நிலையாகச் செயல்பட முடியும்.

முறையான பயிற்சி அமைப்பு

நுண்ணறிவு சலவைத் தொழிற்சாலை அமைப்பில், பயிற்சி அமைப்பு ஒரு துணைக்கூறு அல்ல. அது மைய உள்கட்டமைப்புகளில் ஒன்றாகும்.

தற்போதுள்ள ஊழியர்களைப் படிப்படியாகப் பின்வருமாறு மாற்றுவதற்கு, நிறுவனங்களுக்கு ஒரு முழுமையான திறமை மேம்பாட்டுச் செயல்முறை தேவைப்படுகிறது:

- அமைப்பு இயக்குபவர்கள்

- உபகரண பழுது நீக்குதல் மற்றும் பராமரிப்பு ஆதரவாளர்கள்

தரவு கண்காணிப்பு மற்றும் செயல்முறை மேம்படுத்தல் கூட்டாளிகள்

பயிற்சியின் நோக்கம் என்பது உபகரணங்களை எவ்வாறு பயன்படுத்துவது என்று கற்பிப்பது மட்டுமல்ல, ஊழியர்கள் அமைப்பைப் புரிந்துகொள்ளவும், குறைபாடுகளைக் கண்டறியவும், மற்றும் மேம்படுத்தலில் பங்கேற்கவும் உதவுவதாகும். இதன் மூலம் முழுமையான ஸ்மார்ட் தொழிற்சாலையும் நீண்ட காலத்திற்கு நிலைத்திருக்கக்கூடியதாகவும், திறமையானதாகவும் இருக்க முடியும்.

தொழில் மாற்ற சாளரம்

கிங்ஸ்டார் ஆட்டோமேஷனில், சீன சலவைத் தொழில் ஒரு முக்கியமான கட்டமைப்புத் திருப்புமுனையில் இருப்பதாக நாங்கள் நம்புகிறோம். சீன சலவைத் தொழில், பாரம்பரிய உழைப்புச் சார்ந்த மாதிரியிலிருந்து, அமைப்புகள், தரவு மற்றும் நுண்ணறிவு ஆகியவற்றால் இயக்கப்படும் தொழில்நுட்பச் சார்ந்த மாதிரிக்கு படிப்படியாக மாறி வருகிறது.

தொழில்துறையில் நிலவும் தேக்கநிலையை உடைப்பதற்கான திறவுகோல், தொழில்நுட்பம் மட்டுமல்ல, நிறுவனங்கள் தொழில்துறைத் தலைவர்களின் பங்கையும் பொறுப்பையும் ஏற்கத் தயாராக இருக்கின்றனவா என்பதும்தான்.

உபகரண நிறுவனங்களைப் பொறுத்தவரை, இந்த உருமாற்றம் என்பது, உபகரணங்களை வழங்குவதிலிருந்து திறனை வழங்குவதற்கான ஒரு அடிப்படை மேம்படுத்தலாகும்.

பெருநிறுவன மதிப்பை மறுவரையறை செய்யவும்

இந்த மாற்றத்தில், ஒவ்வொரு பிரிவும் (விற்பனை, வடிவமைப்பு, ஆராய்ச்சி மற்றும் மேம்பாடு, மற்றும் உற்பத்தி) இனிமேலும் பணிகளை செயலற்ற முறையில் நிறைவேற்றாமல், தீர்வு உருவாக்கத்தில் முனைப்புடன் பங்கேற்க வேண்டும்.

நாம் பாரம்பரிய உபகரணச் சிந்தனையைத் தாண்டிச் சென்று, அமைப்புப் பொறியியல் கண்ணோட்டத்தில் வடிவமைப்புத் தீர்வுகளைப் பயன்படுத்த வேண்டும், மேலும் ஒரு தொழிற்சாலையின் எதிர்கால வடிவத்தையும் கற்பனை செய்து பார்க்க வேண்டும்.

முடிவு

வாடிக்கையாளர்களின் எதிர்பார்ப்புகளை மிஞ்சும் ஒட்டுமொத்த திட்டமிடல் திறனுடன், நாங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்காக ஒரு உண்மையான அறிவார்ந்த சலவைத் தொழிற்சாலைக்கான செயல்திட்டத்தை வகுத்து, அதனைப் பொறியியல் திறன்கள் மூலம் செயல்படுத்துகிறோம்.

தாங்கள் பெறுவது வெறும் ஒரு தொழிற்சாலை மட்டுமல்ல, மாறாக அது மேம்பட்ட செயல்திறன், குறைந்த நிர்வாகச் செலவுகள் மற்றும் வலுவான போட்டித்திறன் கொண்ட ஒரு எதிர்கால இயக்க அமைப்பு என்பதை வாடிக்கையாளர்கள் உணரும்போதுதான் உண்மையான நம்பிக்கை நிலைநாட்டப்படுகிறது.

இது கடினமான ஆனால் சரியான பாதை. இந்தப் பயணம் சவால்கள் நிறைந்தது; இதற்கு உயர் மட்ட நிறுவனத் திறன், தொழில்நுட்ப ஒருங்கிணைப்பு மற்றும் தொழில்துறை நுண்ணறிவு தேவைப்படுகிறது. ஆயினும், நீண்ட கால நோக்கில், இது ஒரு தெளிவான மற்றும் மாற்ற முடியாத திசையாகும்.

கிங்ஸ்டார் ஆட்டோமேஷன் போக்கைக் கண்டறிந்து, முன்னேறுவதற்கான வழியையும் கண்டறிந்துள்ளது. தொடர்ந்து முதலீடு செய்வதும், இடைவிடாமல் மேம்படுத்திப் பார்ப்பதும், இந்தப் பாதையில் உறுதியாக முன்னேறுவதுமே எங்களது அடுத்தகட்ட நடவடிக்கையாகும்.